Der durchschnittliche Portfoliomanager eines US-Hedge-Fonds erwartet, in diesem Jahr etwa 1,4 Millionen Dollar mit nach Hause zu nehmen, so die All-America Buy-Side Compensation Survey von Institutional Investor.

Mitarbeiter von Hedge-Fonds mit einem verwalteten Vermögen von weniger als 500 Millionen Dollar bis zu mehr als 5 Milliarden Dollar teilten ihr aktuelles Gehalt und die erwarteten Boni für 2018 mit II für den zweiten Jahresbericht, der die Gehälter nach Jobtitel und Firmen-AUM aufschlüsselt. Rund 900 Portfoliomanager, Research-Analysten und Manager-Analysten bei nordamerikanischen Hedgefonds, Investmentberatungsfirmen und Investmentfonds nahmen an der diesjährigen Umfrage teil.

Die Portfoliomanager von Hedgefonds gaben an, dass sie im Durchschnitt ein Grundgehalt von 346.164 Dollar erwarten, gegenüber 277.268 Dollar im letzten Jahr. Die variable Vergütung – einschließlich Boni, Provisionen und Optionen – lag im Durchschnitt bei etwas mehr als 1 Million Dollar.

Das ist ein Anstieg gegenüber dem letzten Jahr, als der durchschnittliche Hedgefonds-Portfoliomanager knapp siebenstellig verdiente, einschließlich einer variablen Vergütung von 686.757 Dollar.

Die am besten bezahlten Hedgefonds-Manager arbeiteten laut der II-Umfrage bei den größten Fonds. Portfoliomanager bei Firmen mit mehr als 5 Mrd. $ erwarteten in diesem Jahr durchschnittlich 2,3 Mio. $ an Boni, zusätzlich zu einem Durchschnittsgehalt von 526.000 $.

Aber obwohl Portfoliomanager über dickere Gehaltsschecks berichteten, teilten Hedgefonds-Analysten ihr Glück nicht. Der durchschnittliche Analyst, der von II befragt wurde, meldete eine Gesamtvergütung von 678.189 $, ein leichter Rückgang gegenüber 710.810 $ im letzten Jahr. Obwohl sich die Boni im Vergleich zum Vorjahr kaum verändert haben, sank das durchschnittliche Grundgehalt von 201.179 $ auf 175.755 $.

Diese ungleichmäßigen Gehaltszahlungen kommen in einem besonders schwierigen Jahr für die Investoren, die im Februar und Oktober große Ausverkäufe am Aktienmarkt erlebten. Zum Ende des dritten Quartals lagen Hedgefonds laut dem fondsgewichteten Composite-Index von HFR nur 1,37 Prozent im Plus.

Investoren zogen in dieser volatilen Periode netto 11,1 Milliarden Dollar aus Hedgefonds ab und kehrten damit die Zuflüsse des Jahres 2017 um.

Trotz der Rücknahmen waren die von II befragten Hedgefonds-Mitarbeiter weitgehend optimistisch, was ihre zukünftige Vergütung angeht.

Bei Firmen, die weniger als 500 Millionen Dollar verwalten, erwarteten zum Beispiel mehr als zwei Drittel der Portfoliomanager, dass sich ihr Gesamteinkommen in den nächsten zwei Jahren um mindestens 10 Prozent verbessern würde, während das verbleibende Drittel prognostizierte, dass ihr Gehalt mehr oder weniger gleich bleiben würde. Portfoliomanager von Fonds, die zwischen 500 Millionen und 1 Milliarde Dollar verwalten, hatten noch höhere Erwartungen: 80 Prozent rechneten mit einem Ertragswachstum von 10 Prozent oder mehr.

Am pessimistischsten waren die befragten Portfoliomanager, die firmenweit mehr als 5 Milliarden Dollar verwalten. 20 Prozent von ihnen glaubten, dass ihre Vergütung um mehr als 5 Prozent sinken würde. Selbst dann erwarteten die restlichen 80 Prozent, dass ihre Vergütung um mindestens 10 Prozent steigen würde.