Categorias Raciais e Étnicas e Definições para Programas de Diversidade do NIH e para Outros Fins de Relatórios

Número de Notas: NOT-OD-15-089

Datas-chave
Data de lançamento: 8 de Abril de 2015

Anúncios relacionados
NOT-OD-15-053

Issued by
Institutos Nacionais de Saúde (NIH)

P>Fins a que se destina

p>Em 12 de Janeiro de 2015, foi publicada uma declaração de diversidade actualizada descrevendo o interesse dos NIH na diversidade da mão-de-obra financiada pelos NIH. Ver NOT-OD-15-053. Após a publicação, recebemos várias perguntas sobre as definições aplicáveis a cada uma das categorias raciais e étnicas. O objectivo deste Aviso é identificar as Revisões do OMB às Normas para a Classificação de Dados Federais sobre Raça e Etnia, que fornece orientações sobre tais questões. Ver https://obamawhitehouse.archives.gov/omb/fedreg_1997standards. Espera-se que este Aviso forneça definições úteis para indivíduos envolvidos na auto-identificação, para investigadores e administradores que recolhem e comunicam dados raciais e étnicos para fins de participação em programas (i.e, Plano de Recrutamento para Melhorar a Diversidade).

Cronologia de Implementação

Este Aviso é eficaz na data da sua publicação.

Diversidade nos Programas NIH

NIH incentiva as instituições a diversificar as suas populações de estudantes e docentes para aumentar a participação de indivíduos de grupos identificados como estando nacionalmente sub-representados nas ciências biomédicas, clínicas, comportamentais e sociais. Estes grupos incluem: indivíduos de grupos raciais e étnicos subrepresentados, indivíduos com deficiências, indivíduos de meios desfavorecidos e mulheres a níveis de faculdade superiores em disciplinas biomédicas relevantes. Ver mais em: https://grants.nih.gov/grants/guide/notice-files/NOT-OD-15-053.html. Este Aviso clarifica as definições para cada grupo racial e étnico tal como reflectido no Office of Management and Budget (OMB) Revisions to the Standards for the Classification of Federal Data on Race and Ethnicity.

Categorias Raciais e Étnicas

Em 1997, o Office of Management and Budget (OMB) emitiu as Revisões às Normas para a Classificação de Dados Federais sobre Raça e Etnicidade. Ver, https://obamawhitehouse.archives.gov/omb/fedreg_1997standards. Estas normas são normalmente utilizadas para fins de recolha de dados federais, não só no censo decenal, mas também em inquéritos domiciliários, em formulários administrativos (por exemplo, registo escolar e pedidos de empréstimo hipotecário), e na investigação médica e clínica. As normas revistas contêm cinco categorias mínimas para a raça: Índio Americano ou Nativo do Alasca, Asiático, Negro ou Afro-Americano, Nativo do Havai ou Outra Ilha do Pacífico, e Branco. Há duas categorias para a etnia: “Hispânico ou latino” e “Não hispânico ou latino”.

Definições para Categorias Raciais e Étnicas

As Revisões à Directiva 15 OMB definem cada categoria racial e étnica da seguinte forma:

• Índio Americano ou Nativo do Alasca. Uma pessoa com origem em qualquer um dos povos originais da América do Norte e do Sul (incluindo a América Central), e que mantém afiliação tribal ou apego à comunidade.
• asiático. Uma pessoa com origens em qualquer dos povos originais do Extremo Oriente, Sudeste Asiático, ou do subcontinente indiano incluindo, por exemplo, Camboja, China, Índia, Japão, Coreia, Malásia, Paquistão, Ilhas Filipinas, Tailândia, e Vietname.
• negro ou afro-americano. Uma pessoa com origens em qualquer um dos grupos raciais negros de África. Termos como “Haitiano” ou “Negro” podem ser usados em adição a “Negro ou afro-americano”
• Hispânico ou latino. Uma pessoa de origem cubana, mexicana, porto-riquenha, sul ou centro-americana, ou outra cultura ou origem espanhola, independentemente da raça. O termo, “origem espanhola”, pode ser usado em adição a “hispânico ou latino”
• Nativo do Havai ou Outra Ilha do Pacífico. Uma pessoa com origem em qualquer dos povos originais do Havai, Guam, Samoa, ou outras ilhas do Pacífico.
• Branco. Uma pessoa com origem em qualquer um dos povos originais da Europa, Médio Oriente, ou Norte de África.

As categorias e definições fornecem uma linguagem comum para promover a uniformidade e a comparabilidade dos dados sobre raça e etnia. Além disso, as agências federais têm um compromisso contínuo de monitorizar o funcionamento dos seus processos de revisão e adjudicação para detectar, e lidar adequadamente com quaisquer casos de injustiças reais ou aparentes. Todas as análises realizadas sobre raça e etnia agregam resultados estatísticos e não identificam indivíduos.

p>NIH recolhe dados raciais e étnicos em formulários de nomeação, e utilizando outros formatos (cartas de certificação, tabelas de formação, etc.). Ver, por exemplo, Secção G. 110, Processo de candidatura, Recursos relacionados, Recolha de Informação, https://grants.nih.gov/grants/collection-of-personal-demographic-data.htm. A recusa em fornecer informação racial e étnica não afecta a consideração de uma candidatura; contudo, os programas do NIH concebidos para aumentar a participação de indivíduos que foram determinados como estando sub-representados nas ciências relacionadas com a saúde numa base nacional (ver dados em http://www.nsf.gov/statistics/showpub.cfm?TopID=2&SubID=27, e o relatório Women, Minorities, and Persons with Disabilities in Science and Engineering) requerem tal informação.

Inquéritos

Por favor, encaminhar todos os inquéritos para:
Lisa Evans, JD
Oficial de Diversidade da Força de Trabalho Científica
Office of Extramural Programs
Email: [email protected]