Le biais de groupe (également appelé favoritisme de groupe ou biais intergroupe) est la tendance des humains à être plus utiles et positifs envers les membres de leur propre groupe par rapport aux membres d’un groupe extérieur. Observé pour la première fois au début des années 1900, le préjugé de groupe se produit en raison du comportement humain typique qui consiste à former des groupes et des identités de groupe. Parmi les exemples concrets de ces identités de groupe, citons l’ethnicité, les idéologies politiques, les croyances religieuses et les identités géographiques. Le biais de groupe peut également être observé dans des contextes artificiels de laboratoire – lorsque les participants sont séparés au hasard en groupes arbitraires, ils sont plus susceptibles de soutenir et d’aider les membres de leur propre groupe que les membres des autres groupes. ‘appartenance à un groupe peut changer au fil du temps, de sorte que le biais de groupe peut souvent être observé comme ayant une nature de  » flux et reflux  » au fil du temps. Un exemple serait celui d’une élection. Au début, les membres d’un parti politique se disputent généralement entre eux et se divisent en factions soutenant différents candidats au sein du même parti. Ils peuvent faire preuve d’une pensée stéréotypée et de comportements négatifs envers l’autre groupe. Mais au fil du temps, après qu’un candidat a été sélectionné pour se présenter, généralement les membres du parti fusionnent à nouveau en un seul groupe qui soutient le candidat de leur parti et leur biais de groupe interne se déplace vers le candidat du parti opposé.
Certaines théories qui expliquent le préjugé de groupe incluent la théorie du conflit réaliste (RCT), qui postule que le conflit sur les ressources partagées est ce qui favorise le préjugé de groupe, et la théorie de l’identité sociale, qui propose que la création d’identités individuelles distinctes en même temps qu’une identité culturelle augmente la probabilité de ce préjugé.