Jeśli jesteś zainteresowany zostaniem pielęgniarką podróżującą i specjalizujesz się w pracy w Emergency Room (ER) lub Intensive Care Unit (ICU), prawdopodobnie zastanawiasz się, czego możesz się spodziewać w pracy. Praca pielęgniarek turystycznych, pielęgniarek ER i pielęgniarek ICU może być bardzo różna z dnia na dzień, ale również pokrywają się na ważne sposoby. Praca zarówno na OIOM-ie, jak i na ostrym dyżurze wymaga wyjątkowych umiejętności krytycznego myślenia, zwracania uwagi na szczegóły oraz głębokiej i szerokiej wiedzy specjalistycznej.

Jednakże istnieją również istotne różnice pomiędzy tymi dwoma typami pielęgniarek. Aby zrozumieć, czy praca jako pielęgniarka OIT czy ER jest dla Ciebie odpowiednia, ważne jest, aby zrozumieć, jakie są różnice między tymi dwoma typami pielęgniarek. Niezależnie od tego, jaki rodzaj pracy wybierzesz, zarówno pielęgniarki z ostrego dyżuru, jak i pielęgniarki z oddziału intensywnej terapii mają kluczowe znaczenie dla naszych systemów opieki zdrowotnej. W obu tych rolach, będziesz dotykać życia swoich pacjentów w głęboki sposób i naprawdę zrobić różnicę w życiu tych, którzy są pod twoją opieką.

Co robi pielęgniarka na OIT?

Pielęgniarki pracujące na Oddziale Intensywnej Opieki Medycznej zapewniają opiekę najbardziej wrażliwym i ciężkim pacjentom w warunkach szpitalnych. Krytycznie chorzy pacjenci, którymi opiekują się pielęgniarki na OIOM-ie, mają urazy lub choroby zagrażające ich życiu.

Pacjenci przebywający na OIT zazwyczaj wymagają opieki w związku z urazami i chorobami, w tym:

• Uraz (np. w wyniku wypadku samochodowego);
• Zaburzenia sercowo-naczyniowe, takie jak ostry zawał serca (AMI) lub dławica piersiowa;
• Zaburzenia układu oddechowego, takie jak zatorowość płucna lub ostra niewydolność oddechowa;
• Zaburzenia żołądkowo-jelitowe;
• Zaburzenia nowotworowe;
• Surgery;
• Wstrząs;
• Rany postrzałowe.

Pielęgniarki opieki krytycznej pracujące na oddziale intensywnej terapii pracują jako część zespołu zapewniającego opiekę nad pacjentem. Zespół opiekuńczy może składać się z innych zarejestrowanych pielęgniarek, asystentów lekarzy, lekarzy, techników i terapeutów. Ponieważ pacjenci na OIOM-ie często mają bardzo złożone potrzeby, zespół opieki może mieć dodatkowych konsultantów, takich jak kardiolodzy i neurolodzy.

Pielęgniarki OIOM-u opiekują się wieloma pacjentami na oddziale w tym samym czasie. Obowiązki obejmują ocenę i monitorowanie pacjentów, dostarczanie leków, podawanie zabiegów i reagowanie na zmiany stanu pacjenta1.

Czy pielęgniarstwo na OIT jest trudne?

Praktycznie rzecz ujmując, praca pielęgniarki na OIT może być jedną z najtrudniejszych w całym szpitalu. Jesteś na nogach 24/7, więc upewnij się, że wiesz, jakie są najlepsze buty dla pielęgniarek. Pielęgniarki OIOM-u opiekują się najbardziej chorymi pacjentami w warunkach szpitalnych. Oznacza to, że każda ich decyzja i każde działanie może mieć wpływ na wyniki pacjenta.

Praca na oddziale intensywnej terapii może być również bardzo satysfakcjonującym doświadczeniem właśnie dlatego, że Twoje działania mogą mieć tak duży wpływ. Jako pielęgniarka oddziału intensywnej terapii, opieka, którą zapewniasz swoim pacjentom na oddziale intensywnej terapii często oznacza różnicę między życiem a śmiercią. Ta odpowiedzialność może być trudna do opanowania dla niektórych, podczas gdy w tym samym czasie daje siłę innym.

Co pielęgniarki OITN muszą wiedzieć?

Pielęgniarstwo OITN wymaga szerokiej wiedzy i specjalistycznego szkolenia w opiece nad krytycznie chorymi pacjentami. Pielęgniarki OIT muszą być w stanie stosować umiejętności krytycznego myślenia w stosunku do każdego krytycznie chorego pacjenta, którym się opiekują. Pielęgniarki OITN muszą znać diagnozę pacjenta oraz jego oznaki i objawy, protokoły leczenia i wszelkie możliwe powikłania, które mogą wystąpić.

Pielęgniarka oddziału intensywnej terapii musi również wiedzieć, jak współpracować jako część zespołu. Pielęgniarki OIT są częścią zespołu opieki krytycznej składającego się z wielu innych osób w obrębie oddziału opieki krytycznej. Koordynacja działań z członkami zespołu w celu zapewnienia, że opieka nad pacjentem jest zawsze w centrum uwagi, jest kluczowym aspektem pracy pielęgniarki oddziału intensywnej terapii.

Pielęgniarki oddziału intensywnej terapii muszą również rozumieć, jak współdziałać z pacjentami pod ich opieką i ich bliskimi. Pielęgniarki opieki krytycznej są czasami stawiane w trudnej sytuacji wspierania pacjentów w stanie terminalnym i ich bliskich. Zrozumienie, jak poruszać się w tych trudnych sytuacjach ze współczuciem i troską jest znakiem rozpoznawczym wspaniałej pielęgniarki OIT.

Jak długo trzeba czekać, aby zostać pielęgniarką OIT?

Jak wiele innych specjalizacji pielęgniarskich, zostanie pielęgniarką OIT wymaga połączenia edukacji i szkolenia w miejscu pracy. Jeśli chcesz zostać pielęgniarką OIT, musisz pracować na oddziale intensywnej opieki medycznej pod nadzorem preceptora. Po zdobyciu wystarczającej liczby godzin doświadczenia w bezpośredniej opiece nad pacjentami w stanie krytycznym, będziesz mógł przystąpić do egzaminu certyfikacyjnego.

Pielęgniarka opieki krytycznej jest certyfikowana przez American Association of Critical Care Nurses (AACN). Egzamin certyfikacyjny z zakresu opieki krytycznej (CCRN) wymaga od zarejestrowanej pielęgniarki lub RN odbycia co najmniej 1750 godzin opieki nad ostro lub krytycznie chorymi osobami dorosłymi w ciągu dwóch poprzednich lat. Co najmniej 875 z tych godzin musi być zakończone w poprzednim roku2.

Całościowy proces stawania się pielęgniarką OIT z certyfikatem CCRN będzie trwał co najmniej dwa lata, gdy jesteś RN pracującym na oddziale opieki krytycznej.

Co robi pielęgniarka ER?

Codzienna praca pielęgniarki w Emergency Room (ER) jest trudna do opisania w konkretnych warunkach, ponieważ może się tak bardzo różnić od zmiany do zmiany. Ostry dyżur jest miejscem przyjmowania pacjentów leczonych z powodu nagłych przypadków medycznych, w tym urazów, zaburzeń sercowo-naczyniowych, nagłych przypadków hematologicznych, nagłych przypadków oddechowych, wstrząsów, nadużywania substancji i wielu innych.

Pielęgniarki i pracownicy służby zdrowia z ostrego dyżuru widzą wszystko i oczekuje się od nich pracy w zespole zapewniającym opiekę pacjentom w każdym wieku i ze wszystkimi rodzajami nagłych przypadków. W każdej danej zmianie, pielęgniarka ER może mieć do czynienia z szerokim zakresem medycznych nagłych wypadków w oparciu o stan każdego pacjenta. Każda zmiana może przynieść wyzwania, ale także okazję do nauczenia się czegoś nowego, co pomoże Ci stać się doświadczoną pielęgniarką na oddziale opieki krytycznej.

Jak pielęgniarki intensywnej opieki, pielęgniarki ER zapewniają bezpośrednią opiekę dla pacjentów doświadczających pewnego rodzaju nagłych wypadków. Jednakże, ER ma tendencję do szybkiego tempa i chaosu. Od pielęgniarek z ostrego dyżuru oczekuje się, że będą zawsze gotowe do pracy na swoich zmianach.

Pielęgniarki z ostrego dyżuru zajmują się selekcją pacjentów, którzy wchodzą do systemu szpitalnego. Dokonują one wstępnej oceny pacjenta, omawiają objawy, których doświadcza pacjent, a następnie zapewniają leczenie. Pielęgniarki ostrego dyżuru są kluczowym, wczesnym etapem leczenia. Wszelkie poważne problemy są identyfikowane, leczone, jeśli to możliwe, i stabilizowane, co pozwala na skierowanie pacjenta do odpowiedniej jednostki w szpitalu w celu kontynuacji opieki.

Czy pielęgniarstwo na ostrym dyżurze jest trudne?

Bycie pielęgniarką na ostrym dyżurze może być zarówno niesamowicie wymagające, jak i satysfakcjonujące. W przeciwieństwie do oddziału intensywnej terapii, gdzie każdy pacjent ma znaną diagnozę i określony plan leczenia, pacjenci mogą trafiać na ostry dyżur z wielu powodów. Oddziały ratunkowe są chaotyczne, szybkie i stresujące. Udane pielęgniarki ER są wygodne pracy pod presją w płynne i dynamiczne środowisko pracy, gdzie żadna zmiana nie jest taka sama, a każdy pacjent przybywa z unikalnych potrzeb3.

Jakie są średnie pensje ER i ICU Nurses?

Jeśli rozważasz stając pielęgniarka podróży, która specjalizuje się w ER lub ICU, jesteś prawdopodobnie zastanawiasz się, ile te różne ścieżki kariery płacą. Średnia pensja pielęgniarki z OIT w całym kraju według ZipRecruiter wynosi $95,000 rocznie.4 Z kolei średnia roczna pensja pielęgniarki z OIT w całym kraju wynosi $89,278 rocznie.5

Jakie cechy mają pielęgniarki z OIT i ER?

Rozważasz zostanie pielęgniarką z OIT lub ER, ale nie jesteś pewien, który typ stanowiska będzie dla Ciebie odpowiedni? Pomocne może okazać się przyjrzenie się cechom osobowości, które posiadają pielęgniarki z OIT i ER.

Umiejętności krytycznego myślenia

Pielęgniarki z OIT i ER muszą używać krytycznego myślenia na każdej zmianie, na której pracują. Krytyczne myślenie jest podstawową kompetencją pielęgniarską, która jest szczególnie ważna w warunkach ostrego dyżuru i oddziału intensywnej terapii, gdzie granica między życiem a śmiercią może być cienka. Pielęgniarki z ostrego dyżuru i oddziału intensywnej terapii stosują krytyczne myślenie podczas oceny pacjenta i określania właściwego leczenia. Każdy pacjent stawia wyjątkowe wyzwania, przez które pielęgniarki w obu obszarach będą musiały przejść, aby zapewnić doskonałą opiekę.

Sound Judgment

Decyzje, które pielęgniarki z ostrego dyżuru i oddziału intensywnej terapii podejmują w pracy mają znaczenie. Mają one bardzo realny wpływ na zdrowie ich pacjentów. To sprawia, że niezwykle ważne jest, aby zarówno pielęgniarki z ostrego dyżuru, jak i z oddziału intensywnej terapii, kierowały się zdrowym osądem. Skuteczne pielęgniarki w obu działach będą w stanie zastosować swoje doświadczenie i wiedzę, wraz z logiką, rozumowaniem i umiejętnościami krytycznego myślenia do każdego pacjenta pod ich opieką.

Ekspertyza

Obie pielęgniarki z OIT i ER są ekspertami w swojej dziedzinie. Podczas gdy ich odpowiednie certyfikaty pokazują tę wiedzę społeczeństwu i potencjalnym pracodawcom, w pracy te pielęgniarki są mistrzami w swojej dziedzinie. Ich doświadczenie pozwala im podchodzić do każdej sytuacji spokojnie i z pewnością siebie, nawet w najbardziej stresujących okolicznościach.

Umiejętność pracy w zespole

Kluczowym aspektem pracy jako pielęgniarka OIT lub ER jest praca w zespole. Zrozumienie, jak skutecznie współpracować z innymi członkami zespołu opieki, jest niezbędne do zapewnienia pomyślnych wyników leczenia pacjentów. Oznacza to, że pielęgniarki z ostrego dyżuru i oddziału intensywnej terapii są skutecznymi komunikatorami, potrafią wspierać i ułatwiać osiąganie sukcesów swoim kolegom, zapewniają kierunek i organizację, gdy jest to potrzebne, oraz dbają o to, aby wszyscy członkowie zespołu opieki byli skupieni na swoich pacjentach.

Myślenie końcowe

Pielęgniarstwo może być trudnym zawodem, zwłaszcza pielęgniarstwo opieki krytycznej. Jest to najbardziej prawdziwe w szpitalnym oddziale intensywnej terapii lub izbie przyjęć. Pielęgniarki na OIT opiekują się krytycznie chorymi pacjentami, którzy mogli doznać urazów, wracać do zdrowia po operacji lub cierpieć z powodu zaburzeń układu krążenia lub oddechowego. Zostanie pielęgniarką na OIT wymaga czasu, ponieważ wiele z tych szkoleń odbywa się w pracy.

W przeciwieństwie do pielęgniarek na OIOM-ie, które pracują z pacjentami, u których postawiono diagnozę, pielęgniarki z ostrego dyżuru muszą czuć się komfortowo z diagnozowaniem i leczeniem pacjentów w locie. Jako pielęgniarka na ostrym dyżurze nigdy nie wiesz, co możesz zobaczyć na swojej następnej zmianie. To sprawia, że praca ta jest ekscytująca, ale również wskazuje, że nie jest ona dla każdego. Pielęgniarki z ostrego dyżuru pracują w szybkim tempie, gdzie każdy pacjent i każda zmiana jest wyjątkowa.

Czy jesteś zainteresowany pracą w Host Healthcare? Pielęgniarki z doświadczeniem w pracy na ostrym dyżurze lub oddziale intensywnej terapii są bardzo poszukiwane w szpitalach w całym kraju. Jeśli jesteś zainteresowany wykorzystaniem swojego doświadczenia w pracy na ostrym dyżurze lub oddziale intensywnej terapii, dołącz do naszego zespołu w Host Healthcare. Aby dowiedzieć się więcej o możliwościach podróży dla pielęgniarek ER i ICU, skontaktuj się z Host Healthcare już dziś.

Źródła:

1. Woodruff, David W. Critical Care Nursing Made Incredibly Easy! Vol. Czwarte wydanie, Wolters Kluwer Health, 2015.
2. Aacn.org, www.aacn.org/certification/get-certified/ccrn-adult
3. Jennifer R. Buettner, RN, CEN. Fast Facts for the ER Nurse : Emergency Room Orientation in a Nutshell. Vol. Second edition, Springer Publishing Company, 2013.
4. „ICU Nurse Annual Salary Nationwide ($95,000 Avg: Jul 2020).” ZipRecruiter, www.ziprecruiter.com/Salaries/ICU-Nurse-Salary.
5. „Emergency Room Registered Nurse Annual Salary Nationwide ($89,278 Avg: Jul 2020).” ZipRecruiter, www.ziprecruiter.com/Salaries/Emergency-Room-Registered-Nurse-Salary

er nurse vs icu nurse er nurse vs icu nurse icu nurse er nurse vs icu nurse icu nurse icu vs er nurse

Article Reviewed by Adam Francis

Tytuł: Prezes, Dyrektor Generalny

Miejsce zamieszkania: San Diego, CA

Alma Mater: University of Notre Dame

Fakt losowy: Przed rozpoczęciem pracy w Host, starałem się o tytuł magistra filozofii.

Dlaczego Host Healthcare: Członkowie naszego zespołu w biurze są mistrzami w branży, a my pracujemy tylko z najlepszymi podróżnikami, którzy są oddani swojej dziedzinie pracy. Te dwa czynniki w połączeniu sprawiają, że jestem podekscytowany, przychodząc do pracy każdego dnia, aby budować firmę poświęconą tworzeniu wspaniałych doświadczeń dla każdego, kogo spotykamy.

View All Posts by Adam Francis